說(shuō)點(diǎn)
最近我在思考一個(gè)問(wèn)題：什么造成了人與人之間的差異？認(rèn)識(shí)一個(gè)92年的小童鞋，他畢業(yè)于普通的二本院校，畢業(yè)之際他跟另外6個(gè)人一起在某單位實(shí)習(xí)，兩個(gè)月后只有他被...
- 2014年6月16日 9時(shí)4553秒
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最近總有大學(xué)生或工作1-2年的新人問(wèn)到同樣一個(gè)問(wèn)題：求職路上，師兄師姐為什么不幫你？ 你知道為什么嗎？--詳見(jiàn)周水根老師網(wǎng)址：會(huì)給你一個(gè)比較清晰...
- 2014年6月16日 9時(shí)3019秒
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一、企業(yè)在應(yīng)用過(guò)程裁剪時(shí)的常見(jiàn)問(wèn)題不論企業(yè)實(shí)施了ISO9001、CMMI、六西格瑪，或是其它任何類(lèi)型的質(zhì)量管理體系，通常都會(huì)形成完整的公司級(jí)標(biāo)準(zhǔn)過(guò)程體系。...
- 2014年5月28日 10時(shí)5131秒
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大學(xué)生畢業(yè)季話題：1.還未畢業(yè)就面臨失業(yè)；2.普通高校大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)后回歸技校培訓(xùn)考證；3.大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃；4.大學(xué)生應(yīng)該如何角色轉(zhuǎn)換和角色定位。
- 2014年5月27日 11時(shí)819秒
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還有10個(gè)視頻課程在后臺(tái)制作中......請(qǐng)耐心等待！（1）《打造高效的研發(fā)團(tuán)隊(duì)-研發(fā)/技術(shù)人員選用育留與績(jī)效管理》（2）《從技術(shù)走向管理-研發(fā)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)力...
- 2014年5月26日 17時(shí)2645秒
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1 對(duì)用戶(hù)體驗(yàn)“負(fù)全責(zé)” IT產(chǎn)業(yè)的生命周期相對(duì)偏短，人才、技術(shù)和產(chǎn)品的更新迅速。這種環(huán)境下，傳統(tǒng)保持公司優(yōu)勢(shì)...
- 2014年5月26日 17時(shí)1631秒
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http://blog.vsharing.com/zhoushuigen/A1744375.html周水根暢享博客【周水根】需求變更的案例--引發(fā)出來(lái)的思...
- 2014年5月26日 17時(shí)1515秒
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當(dāng)下，許多人在談互聯(lián)網(wǎng)思維，前段時(shí)間連中央電視臺(tái)都開(kāi)始拿互聯(lián)網(wǎng)思維說(shuō)事兒。但在跟企業(yè)打交道時(shí)會(huì)發(fā)現(xiàn)，很多傳統(tǒng)企業(yè)的老板還是看不懂互聯(lián)網(wǎng)思維，不知道互聯(lián)網(wǎng)思...
- 2014年5月26日 17時(shí)107秒
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夜讀三國(guó)，孔明揮淚斬馬謖，皆曰：馬謖剛愎自用、紙上談兵；諸葛孔明執(zhí)法如山、大義滅親。掩卷長(zhǎng)嘆，此實(shí)乃人崗不匹配之悲劇也。 所謂人崗匹配，就是遵循...
- 2014年5月26日 17時(shí)816秒
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